تحليل الوظائف
أهداف المادة:
- تمكين الطلاب من فهم عملية تحليل الوظائف وأهميتها في إدارة الموارد البشرية.
- تعليم الطلاب كيفية جمع وتحليل البيانات المتعلقة بالوظائف داخل المؤسسات.
- تطوير القدرة على تصميم أوصاف وظيفية ومواصفات وظيفية دقيقة.
- تعزيز الفهم لكيفية استخدام تحليل الوظائف في عمليات التوظيف، التقييم، والتخطيط الاستراتيجي.
مخرجات التعلم المتوقعة:
- قدرة الطلاب على إجراء تحليل وظيفي شامل.
- إعداد أوصاف وظيفية دقيقة ومواصفات تناسب احتياجات المؤسسات.
- استخدام تحليل الوظائف لدعم القرارات الإدارية في التوظيف والتطوير.
رابط المقرر (1)
Download
رابط المقرر (2)
Download
